目前SAP軟件已經成為了世界性的一種企業發展標志，不管是國內也好還是國外也罷，絕大多數的公司與企業都采用了這種軟件來進行公司內部組織的運營與構架，而它也確實發揮出了巨大的作用，說到SAP培訓機構有哪些
，我們可以分開來進行篩選。

    首先就是機構的專業度，目前就這一點來說，我們可以將之分為是國內的SAP軟件偏向以及國際的SAP軟件偏向，兩者有什么不同呢，基本上來說是相差第一個差在語言上面，國際版的SAP需要有相當的英文程度才能夠熟練地掌握與使用。

    再一個呢，就是在SAP的功能實踐上面，并不是說國際版的就一定好，SAP培訓機構有哪些課程我們就可以看出它們之間的區別，國內版的更多針對了國內企業的特有組織框架來進行相應的變動，使用起來的效果更加體貼適合。

    我們還可以從SAP培訓機構的培訓內容來進行分類，目前主要也是兩個大類，第一個大類就是提高班，就是針對一些有基礎的SAP使用者們，進行一些更高難度，更深層次的操作，讓他們可以盡快地掌握更多的軟件內容。

    還有一類機構的話，功能就更全面一些，他們可以有效地將課程拓展到零基礎的感興趣人群當中，這些SAP培訓機構有哪些課程呢，最主要的就是它們擁有零基礎的教學課程，可以讓一個不知道SAP的人在學完之后就成為個中好手。

    這樣的培訓機構相對來說就是大家的最好選擇了，另外不少人還想知道在這些培訓機構培訓完了之后，我們到底都會有哪些方面的收獲？對于公司派出來進修的人來說，肯定就是專業技能上面的提升，而對于自己感興趣去學習的人而言，SAP也可以帶來更好的就業前景。

    大家要注意的就是在選擇相應的培訓機構的時候，我們一定要挑選最大規模的，最有師資力量的機構，這樣的SAP培訓機構有哪些好處呢，最主要的一點，就是它們可以提供良好的就業機會。

    我們可以看到這類機構往往都是與國內的許多大型公司、企業都簽定了就業合同的，只要學員們培訓出來的效果好，就可以得到一個很好的工作崗位，使得機構、學員以及企業三方面都可以得到自己的目標，三方都滿意。